Le blog de presse de Moovement

Stéphanie Chaptal dresse un portrait de BlogJob.net dans l’édition du 1er octobre de O1 Informatiques.

Voici quelques extraits:

“Sur la toile française, BlogJob.net fait figure de pionnier”

“Mon site n’est pas un supermarché de l’emploi”, Pourtant, comme tant d’autres, les pages webs de Richard Menneveux n’ont qu’un seul contenu: les petites annonces d’emploi.

Qu’est ce qui différencie alors son site BlogJob.net, de grandes plates formes comme Monster.fr ou Apec.fr?
Au moins ceci: la cible visée et la forme choisie pour l’atteindre…

…Sur ce secteur bien défini, les offres sont rares. Inutile dans ces conditions de noyer le visiteur dans une arborescence trop complexe de rubriques et de catégories…

“Je n’apporterai peut être que dix réponses à chaque annonces. Mais j’aimerai que ces dix réponses soient pertinentes.”. Le résultat plait. Sans publicité particulière, le site a reçu cinq mille visiteurs uniques durant les trois premières semaines de septembre.

Une méthode bien rodée dans le monde anglo-saxon:

… Les grands groupes ne sont pas en reste, leurs services de ressources humaines possèdent leur propre weblog comme chez Microsoft. Ils se servent d’une liberté de ton inexistante sur le site officiel de la société pour instaurer une relation complice avec les candidats.

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