Le blog de presse de Moovement

Focus RH fait le point sur le Blog Emploi Challenge

La seconde édition du Blog Emploi Challenge a débuté le 5 juin 2006 et se tiendra jusqu’au 28 septembre prochain. Pendant quatre mois, les candidats sont invités à développer leur blog emploi afin d’être sélectionnés par un jury composé de professionnels, de journalistes, de spécialistes RH et de blogueurs. Ce concours a été créé en 2005 par Altaïde, CarriereOnline, JobMeeters, Moovement et Talent People afin de développer l’usage des « RH 2.0 ». Pour participer, il faut créer ou avoir créé un blog sur la plate-forme de son choix, être en recherche d’emploi, bloguer au moins pendant 6 semaines, éditer un contenu développant le savoir-faire et le savoir-être de son auteur. Le blog http://leblogemploichallenge.typepad.fr servira de lieu de rendez-vous aux candidats et aux recruteurs. Les blogs participants y seront présentés et des informations sur la création et l’optimisation d’un blog emploi seront disponibles. Cinq prix sont prévus : trois prix aux meilleurs Blogs Emploi, un Prix au Meilleur Design et un Prix Expertise. A la clé : iMac, téléphone Nokia N73, lecteur DVD Portable Samsung, iPod Nano,… ainsi qu’une dotation de plus de 4000 €.

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